根據(jù)工作需要,臨沂市君益人力資源有限公司面向社會公開招聘合同制書記員、駕駛員派遣到蘭陵縣人民法院工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、指導原則
合同制書記員、駕駛員招聘工作,堅持公開、平等、競爭的原則,堅持凡進必考,考試與考察相結(jié)合的原則,面向社會公開進行。
二、招聘計劃
本次招聘名額為19名。書記員17名(男女不限);駕駛員2名(僅限男性)。
三、勞務(wù)派遣制書記員應(yīng)具備條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,遵紀守法,有良好的政治素質(zhì)和品行。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有吃苦耐勞和奉獻精神,服從安排,工作扎實認真,具有較強的責任心,組織紀律觀念強。
4.身體健康,相貌端正,具有正常履行職責的身體條件。
5.具有國家承認的全日制??萍耙陨蠈W歷,且年齡在28周歲(1996年9月1日以后出生)以內(nèi)。
6.同等條件下,有法律、法學相關(guān)專業(yè)和司法從業(yè)經(jīng)歷的人員優(yōu)先考慮,報名時需提供單位相應(yīng)的證明材料。
四、勞務(wù)派遣制駕駛員應(yīng)具備條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
2.具有吃苦耐勞和奉獻精神,服從安排,工作扎實認真,具有較強的責任心,組織紀律觀念強。
3.身體健康,相貌端正,具有正常履行職責的身體條件。
4.年齡在35周歲以下(1989年9月1日以后出生),中專及以上學歷。
5.持有C1及以上駕駛證,實際駕齡3年及以上。
6.駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況。駕駛記錄良好,無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;熟悉車輛管理知識,熟悉車輛性能及維護等相關(guān)常識,熟悉交通法規(guī)。
五、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員。
2.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未得出結(jié)論的。
3.曾被開除公職的。
4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。
5.本人或直系親屬系失信、限高、不良記錄等人員的。
6.配偶或直系親屬從事律師職業(yè)的。
7.其他不適合從事法院工作的。
六、政策待遇
派遣人員實行試用期制度,試用期為三個月。在試用期內(nèi),書記員、駕駛員崗位每月工資2220元(含個人應(yīng)繳納社保部分)。試用期滿后,被用人單位認為合格的派遣人員與臨沂市君益人力資源有限公司統(tǒng)一簽訂勞動合同,享受與之前勞務(wù)派遣人員同等待遇,繳納五險一金。不提供食宿。
七、招聘的程序
本次公開招聘采取個人報名、資格審查、技能水平測試、面試、體檢、考察、公示等程序,擇優(yōu)聘用簽訂合同。
(一)公布招聘簡章。
(二)報名及資格審查。采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查確認的方式進行。
1、報名時間:2024年9月9日-2024年9月13日,上午8:30-11:40,下午14:00-17:00。
2、報名地點:臨沂市君益人力資源有限公司。地址:臨沂市蘭山區(qū)臨沂應(yīng)用科學城二期1號樓603室。
3、現(xiàn)場報名。報名時須攜帶:
本人有效居民身份證、戶口本、學歷證書,本人及父母、配偶無犯罪記錄證明等材料的原件及以上材料的復印件(2份);
通過中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的關(guān)于本人學歷的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(自行通過中國高等教育學歷證書查詢系統(tǒng)打印)2份;
近期同底板一寸免冠彩色照片2張;
個人信用報告(中國人民銀行出具);
在職人員需單位出具同意報考證明并蓋章;
另報考駕駛員崗位的,攜帶駕駛證的原件及復印件(2份)。
現(xiàn)場填寫《合同制人員報名表》。
4、資格審查。報名須本人到場,依據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行現(xiàn)場資格審查,審查合格的準予考試,并當場簽訂《誠信承諾書》。
資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關(guān)情況,一經(jīng)查實取消聘用資格。
(三)考試內(nèi)容和方式
1.技能測試。
資格審查合格人員進入考試環(huán)節(jié)。書記員崗位進行速錄水平測試,主要測試應(yīng)試人員的計算機基礎(chǔ)應(yīng)用能力。采取統(tǒng)一命題,計算機考試形式;駕駛員崗位進行駕駛水平測試,到專業(yè)測試場地進行實操測驗。
2.面試。
根據(jù)招聘計劃和應(yīng)聘職位技能測試成績,由高分到低分,書記員崗位按1:1.5的比例、駕駛員崗位按1:2的比例分別確定進入面試范圍人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,滿分為100分,主要測試應(yīng)試人員的綜合分析、組織計劃協(xié)調(diào)、語言表達、邏輯思維、應(yīng)變能力、人際溝通等綜合素質(zhì)。
面試結(jié)束后,按技能測試、面試成績占60%:40%的比例,采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,如總成績相同,則按技能測試成績高優(yōu)先錄取。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
(四)體檢
根據(jù)總成績,由高分到低分按1:1比例確定體檢人員。體檢在指定地點進行,不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為自動放棄,體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關(guān)規(guī)定申請復檢,費用由申請方負擔。復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
體檢不合格的取消應(yīng)聘資格。
(五)人員遞補
對應(yīng)聘人員因主動棄權(quán)或體檢不合格造成的空缺,從本職位中按總成績由高分到低分依次遞補人選。體檢如有職位符合招聘條件的人數(shù)不足的,可將招聘計劃調(diào)劑到其它同類職位。
八、其他
招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦、不授權(quán)、不委托任何機構(gòu)或個人開展考試輔導培訓。應(yīng)聘人員在報名應(yīng)聘期間要保持24小時通訊暢通,及時通過臨沂市君益人力資源有限公司網(wǎng)站了解發(fā)布的更新通知信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
咨詢電話:魏老師18669611000
附件1:臨沂市蘭陵法院招聘工作人員職位表.1XLSX.XLSX